Бони Џејкобсон, конобарица у ресторану у њујоршком округу Бруклин, отпуштена је с посла након што је рекла свом надређеном да покушава да добије бебу и да не жели да прими експерименталну вакцину против Ковида.

---

---

Ковид вакцине се дистрибуирају у САД под овлашћењем за хитну употребу и, пошто још увек нису званично лиценциране као безбедне и ефикасне од стране Америчке агенције за храну и лекове (ФДА), оне су још увек експерименталне.

Дана 12. фебруара 2021. године, управа ресторана „Ред Хук“ послала је имејл запосленима у којем је наведено да ће вакцинација против Ковида бити обавезна за све запослене у ресторану. У поруци је писало –

Молимо вас да имате у виду да ћемо захтевати да сви запослени приме вакцинацију. Ово ће бити обавезно за све постојеће запослене и све новозапослене. Изузетак од ове политике биће ако вам ваше лично здравље или инвалидитет забрањују да примите ову вакцину. Препоручујемо вам да се консултујете са својим здравственим радником како бисте утврдили да ли је вакцинација права за вас.'

Бони Џејкобсон је одговорила на имејл објашњавајући да би желела да сачека док не буду доступни додатни подаци о утицају вакцине против Ковида на плодност, и ово је био шокантан одговор који је добила од својих послодаваца –

„У овом тренутку ваш радни однос ће бити прекинут. Жао нам је што одлазите. Ако се предомислите, слободно нас обавестите.“

Бони је рекла да су, пре пандемије COVID-19, она и њен супруг покушавали да зачну дете, али да су њихови планови привремено обустављени у априлу 2020. године након што је изгубила претходни посао због пандемијских ограничења социјалног дистанцирања за ресторане.

У августу 2020. године, Џејкобсон је обезбедила посао у таверни Ред Хук, након чега је почела да планира да има дете.

„Подржавам вакцину. Нисам, како кажу, антивакцинатор“, рекла је, додајући да верује да још увек нема довољно истраживања и података о томе како вакцина утиче на плодност и трудноћу.

Власник ресторана „Ред Хук“ није коментарисао случај, иако је политика ресторана ревидирана како би се запосленима јасно ставило до знања како да добију изузећа.

Њујоршка угоститељска индустрија се бори да се опорави од економских последица ограничења социјалног дистанцирања која су уведена у ресторанима од проглашења наводне пандемије Ковида у марту 2020. године. У држави Њујорк, запослени у ресторанима су стекли право да приме експерименталне вакцине против Ковида након што су здравствени радници вакцинисани. Многи власници ресторана верују да ће обавезна вакцинација њихових запослених заштитити њихово здравље, али је и неопходна како би се гости довољно осећали пријатно да поново желе да једу у ресторанима.

Неки адвокати су приметили да ће питање вакцинације против COVID-19 као услова за запослење постати много чешће у блиској будућности. Лори Е. Алмон, адвокатица за радно право у фирми Seyfarth Shaw LLP, рекла је –

„Послодавци су у тешкој позицији јер, с једне стране, имају одређену дужност да заштите своје запослене и купце, а вирус је веома јасна и опасна болест која често има фаталне последице. С друге стране, радници су разумљиво забринути због нових вакцина ове врсте.“

Алмон је додао: „Ово је питање које ће се појављивати изнова и изнова како вакцина буде постајала све доступнија.“

Друштво за људске ресурсе (SHRM) са седиштем у Александрији, Вирџинија, изјавило је да многи послодавци питају да ли могу да захтевају од запослених да приме вакцину против COVID-19 и како да поступе ако запослени одбију да је приме. Према веб-сајту SHRM-а, Комисија за једнаке могућности запошљавања (EEOC) је 16. децембра 2020. године изнела своје ново мишљење о смерницама у којима се наводи да послодавци могу да подстакну или евентуално захтевају вакцинацију против COVID-19, али политике морају бити у складу са Законом о Американцима са инвалидитетом (ADA), Насловом VII Закона о грађанским правима из 1964. године (Наслов VII) и другим законима о радном месту.

Џон Ломакс, адвокат из канцеларије Снел и Вилмер у Финиксу, Аризона, рекао је: „Запослени са верским приговором или инвалидитетом може бити ослобођен обавезе или му се на други начин прилагодити.“

На веб-сајту ФДА јасно је да експерименталне вакцине дистрибуиране под EUA не могу бити обавезне и да примаоцима мора бити дата могућност да прихвате или одбију вакцину –

'ФДА мора да осигура да примаоци вакцине у складу са EUA буду обавештени, у мери у којој је то практично могуће с обзиром на одговарајуће околности, да је ФДА одобрила хитну употребу вакцине, о познатим и потенцијалним користима и ризицима, о мери у којој су такве користи и ризици непознати, да имају могућност да прихвате или одбију вакцину и о свим доступним алтернативама производу.'

Само је питање времена када ћемо ово видети у Великој Британији.